干部下乡住村活动开展以来，岢岚县广大党员干部深入基层、深入群众，把领导干部下乡住村入户、解决实际问题作为干部转变作风的一项重要措施，始终坚持抓纪律、抓督导、抓宣传、抓帮扶，确保下乡住村取得实效。

一、抓纪律，确保住村干部树立良好形象。县委专门下发了《关于在全县开展干部下乡住村活动的通知》，要求干部进村入户，坚持与基层群众同吃、同住、同劳动，交纳生活费用，发扬艰苦奋斗、吃苦耐劳的作风，严守政治纪律、工作纪律和生活纪律，切实做到“五个必须、五个不准”。明确各乡（镇）党委书记是干部下乡住村工作的总协调人，各联系村党支部书记是直接责任人，要求各联系村党支部做好干部下乡住村活动的服务和考勤工作。印发了民情日记和下乡住村记录簿，实行住村干部和村党支部书记双签名制度，由村委会保管住村记录簿，确保干部真下乡、真住村。

二、抓督导，确保活动稳步推进。县委组织部、县纪检委联合下发了《岢岚县干部下乡住村活动和改进机关工作作风督查工作方案》的文件，将活动分为走访调研、实施帮扶、总结考核三个阶段，并对各阶段提出明确的目标任务和具体的工作要求;实行分片督查，抽调专门人员成立了四个督查组，由熟悉农村工作、工作能力强、责任心强的同志担任组长，把全县12个乡（镇）分成4个片，每个组负责一个片,不定期到村督促检查工作。县干部下乡住村活动领导组办公室每星期五听取各督查组的汇报，了解进展情况，确保干部下乡住村活动落到实处，取得实效。 

 三、抓宣传，确保营造浓厚舆论氛围。为切实加强对活动的宣传报道，我们及时编发工作《简报》，在《今日岢岚》、岢岚有线电视台开辟“干部下乡住村活动”专栏，对各单位领导进行专访，定期刊播各单位开展活动动态情况，有步骤地宣传干部下乡住村工作中的先进典型及好经验好做法，努力在全社会营造学先进、赶先进的浓厚氛围。

 四、抓帮扶，确保活动取得实效。结合“六一”、“七一”活动，各单位广泛开展帮扶和慰问活动，县残联到神堂坪乡新民村进行调研，并给全村15名残疾人赠送了24副拐杖和3000元的现金，县就业局到西豹峪乡白家湾村进行慰问，捐赠了价值一万余元的书籍、衣服等，林业局到温泉乡后给予5万元的资助，各项款物合计约35万元。下乡干部在县委的领导下整合各方力量，重点抓产业发展，帮忙引进优质原产红芸豆2万公斤，红芸豆种植13万亩，全县以红芸豆为主的小杂粮种植面积现达38万亩，新发展种、养、加等方面的专业合作组织10个、经纪人123人，参与农民3000余户。全县建设了6个设施农业园区和8个高效农业科技示范园，建好大棚333个。在全力推进年初确定的二十件实事和“五个全覆盖”的同时，积极帮忙筹资，尽心竭力为群众多办实事、多办好事。  

(岢岚县委组织部  王海峰编校)